鄞州区365bet体育投注导航_365彩票合法吗_365账号限制登录不了档案查阅中心在推进作风革命、加强效能建设工作中，注重强化党员干部服务意识，进一步统一思想，发挥党建引领作用，切实提高档案服务效能，自觉主动将档案工作与鄞州“七创争先”结合起来，履行好“为党管档、为国守史、为民服务”的职责，打造高质高效的一流服务，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

一、干部职工思想基本情况

（一）干部职工的政治立场、理想信念的分析

查阅中心现有干部职工6名，其中党员干部3名，属于市级巾帼文明岗和区级文明窗口。经过分析，全体同志思想信念坚定，大局观念强，工作思路清晰，凝聚力、战斗力强。尤其是在查阅接待和开放审核上，政治敏锐、判断正确。整体上思想稳定，工作兢兢业业，勇于奉献，工作热情高。

(二）党员干部的价值取向、道德观念问题

通过谈心谈话等沟通方式，党员干部的政治取向和信仰正确，对坚持中国共产党的领导、坚持习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前首要任务和长期工作主题、坚持四项基本原则和构建和谐社会等国策坚决支持。个别同志能发扬“特别能叫苦、特别能战斗、特别能奉献”的工作精神，体现出了“舍小家顾大家”的主流价值取向。

(三)干部职工关心的热点问题

当今档案发展形势突飞猛进，知识更新换代较快，为了适应新时期的工作需要，工作人员不断提高自身素质，提高业务能力，加强日常学习，互相帮助，共同提高。大家一致认为，只有通过不断的学习，不断的钻研才能使新时期的档案工作取得发展和进步。

二、干部职工思想工作的下一步考虑

（一）要加强学习，把学习与工作结合起来，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想与做好档案工作结合起来，强化爱国主义、集体主义精神，使干部职工更加热爱和珍惜自己的岗位。

（二）要以人为本，注重激励，充分调动和发挥每一个人的积极性，管理好人才，用好人才。采取灵活多样的激励方法，如荣誉激励法、情感激励法、信任激励法、目标激励法、职务激励法等，形成”优秀者有成就感、平庸者有压力感、不称职者有危机感“的良性循环。

（三）要持续加强干部职工思想建设，随时掌握干部职工主流思想动态。不断创新，使思想政治工作的方法更新、更活、更快、更实。单一、陈旧的思想政治工作方式方法已经不能适应现在的多元化社会。

通过分析，掌握了干部职工的思想动态，还收集到许多有价值的意见和建议。事实表明，只有通过强有力的思想政治工作和科学的管理手段，不断提高干部职工队伍素质，档案查阅服务才能适应新形式发展的需要，才能进一步推动档案工作又好又快的发展。